Darbdavys

galės kontroliuoti

darbuotojų blaivumą

Pagal Darbo kodekso pataisą darbdavys galės pasitikrinti, ar darbuotojai nėra apsvaigę nuo alkoholio. Neblaivumo patikrinimas galės vykti ir darbo vietoje, ir namuose, jei darbuotojas dirba nuotoliniu būdu.

Kitaip nei ankstesnėje Darbo kodekso redakcijoje, darbuotojui nereikės duoti sutikimo atlikti patikrinimą. Jei darbuotojas atsisako tikrintis, darbdavys galės jam taikyti pasekmes, pvz., nušalinti iš pareigų, be teisės į atlyginimą. Jis taip pat galės iškviesti policiją.

Svarbu tai, kad blaivumo testas gali būti taikomas tiek alkoholiui, tiek narkotikams. Jei bus įrodyta, kad darbuotojas yra apsvaigęs nuo narkotikų, darbdavys galės apie tai pranešti prokuratūrai.

Nuostatai dar nepatvirtinti Senate. Jei taip atsitiks, pakeistas Darbo kodeksas greičiausiai įsigalios per artimiausias kelias savaites.